HR Business Partner (m/w/d)
- Bochum
- sofort
- Vollzeit (40h/Woche)
- unbefristet
Gehen Sie mit CDM Smith auf Zukunftskurs!
Für eine bessere, sichere & resiliente Welt – Das ist unser Motto. CDM Smith ist ein unabhängiges, privates Ingenieurunternehmen für Planungs- und Bauleistungen rund um Wasser, Umwelt, Infrastruktur, Energie und Bauwerke. Mit Teamgeist und Leidenschaft arbeiten wir für die Zufriedenheit unserer Kunden und meistern mit intelligenten und nachhaltigen Lösungen die Herausforderungen des globalen Wandels. Wir freuen uns, wenn Sie uns dabei unterstützen!
Ihre Aufgaben
Als HR Business Partner (m/w/d) sind Sie erster Ansprechpartner für Führungskräfte eines definierten Betreuungsbereichs. Sie begleiten diese entlang aller personalrelevanten Themen – mit Fokus auf Beratung und Steuerung. Dabei stehen Sie für eine effiziente und serviceorientierte operative HR‑Unterstützung und tragen dazu bei, die Qualität und Skalierbarkeit unserer HR-Services nachhaltig zu fördern.
- Eigenständige Betreuung und Beratung der Führungskräfte zu allen HR-Themen entlang des gesamten Employee-Lifecycles (z.B. Leistungsmanagement & Entwicklungsdialoge, Vergütungsthemen, On- und Offboarding, Talent- und Personalentwicklungsmaßnahmen)
- Sie stellen die Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben sicher und unterstützen bei Konfliktlösungen
- Sie arbeiten eng mit allen relevanten HR-Schnittstellen (Center of Expertise) zusammen
- Sie wirken aktiv bei der Umsetzung der Personalstrategie und Gestaltung moderner HR-Prozesse mit
Ihr Profil
Sie sind kommunikationsstark, beraten gern auf Augenhöhe und möchten aktiv daran mitwirken, HR als Business-Enabler weiterzuentwickeln.
- Ein abgeschlossenes Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt HR bzw. mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie Sicherheit im Umgang mit HR-Prozessen und ‑Tools
- Erfahrung in der Beratung von Führungskräften sowie hohe Kompetenz in Kommunikation, Zusammenarbeit und Stakeholder-Management
- Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und Freude an datenbasierten Entscheidungen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie hohe Serviceorientierung
Wir bieten
- Aus- und Weiterbildung
- Barrierefreiheit
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Betriebsarzt
- Businessbike-Leasing
- Corporate Benefits
- E-Ladesäule
- Firmenhandy
- Firmenlaptop
- Flexible Arbeitszeiten
- Flexibler Arbeitsplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Hunde sind willkommen
- Jobticket
- Homeoffice
- Mitarbeiterevents
- Parkplatz
- Vermögenswirksame Leistungen
Interessiert?
Dann bewerben Sie sich bei uns online! Referenz-Nr.: BCH593
Ihre Ansprechpartnerin:
Jacqueline Heinen
Personalreferentin
Tel: +49 234 68775-139
www.cdmsmith.com